במסגרת כנס המובילים החברתיים השני של חברת אל על, כ-170 מתנדבים מכלל החטיבות בחברה התארחו בתיכון המדעים "עתיד" בעיר לוד, לסיכום הפעילות שנעשתה למען הקהילה במהלך שנת 2018.
במהלך האירוע, ציינו באל על בפני המתנדבים את הזכייה במעמד פלטינה פלוס מטעם ארגון "מעלה", על פעילותה הענפה של החברה לשנת 2017, במסגרת האחריות התאגידית והמעורבות למען הקהילה. דירוג 'מעלה' בוחן בכל שנה חברות מובילות במשק הישראלי בהתאם לביצועיהן בתחומים דוגמת תרומה לקהילה, איכות הסביבה, ממשל תאגידי, יחסי עבודה, בריאות ואיזון, גיוון והכלה.
האירוע כלל את תכנית העבודה לשנת 2019 וכן הרצאות השראה, כאשר בסיומו חולקו תעודות הערכה למובילים מצטיינים אשר התנדבו ותרמו למען הקהילה באופן קבוע ולאורך כל השנה. כמו כן, הוצגו נתונים מרשימים וגידול משמעותי במספר העובדים המתנדבים למען הקהילה.
תיכון המדעים "עתיד" בלוד, מאומץ בחום על ידי אל על מזה שנים. אנשי החברה תומכים בילדי קבוצת הרובוטיקה ומסייעים בביצוע פרויקטי הגמר שלהם.
בצילום מימין לשמאל: איילת רקנאטי מנור, מנהלת רווחה ואחריות תאגידית אל על, לימור בוזגלו ראש אגף משאבי אנוש באל על, גאולה סתי, מנהלת תיכון "עתיד", יהודית גריסרו, סמנכ"לית חטיבת משאבי אנוש ומינהל באל על, מאיה חצבי, מנהלת אחריות תאגידית וקשרי קהילה אל על ושרון שני, מתנדבת מצטיינת מחטיבת כספים אל על.